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2025年江蘇省徐州市選聘“名校優(yōu)才”公告

發(fā)布時間： 2025-03-13 閱讀量： 959 截止時間： 2025-03-28 工作地點：徐州學(xué)歷要求：本科及以上

公告詳情

為進一步拓寬高素質(zhì)專業(yè)化青年干部人才來源，強化“343”創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)集群打造和區(qū)域中心城市建設(shè)干部人才支撐，現(xiàn)就2025年江蘇省徐州市選聘“名校優(yōu)才”公告如下。

一、選聘對象

選聘對象為：2024年、2025年畢業(yè)的全國“雙一流”建設(shè)高校全日制碩博士研究生（本科階段畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校），其中，“一流大學(xué)”建設(shè)高校可放寬至全日制本科生。選聘高校名單和選聘計劃詳見附件。

選聘對象不含委培、定向、專升本和獨立學(xué)院畢業(yè)生。已享受過徐州市相關(guān)人才政策的，不列入此次選聘范圍。

二、人選條件

1. 政治立場堅定，愛黨愛國，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻；品學(xué)兼優(yōu)，綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?，有較好的人際溝通和語言表達能力；具有中華人民共和國國籍。

2. 本科生一般為1999年7月1日以后出生，碩士研究生一般為1996年7月1日以后出生，博士研究生一般為1993年7月1日以后出生。

3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4. 遵紀守法，無違規(guī)違紀違法行為，無學(xué)術(shù)不端和道德品行問題。

5. 法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

6. 符合以下情況之一的優(yōu)先考慮：

（1）中共黨員（含預(yù)備黨員，截至報名結(jié)束時）；

（2）高校就讀期間（研究生含本科階段，下同）擔(dān)任過班級（黨團組織）委員或院系學(xué)生會（研究生會）中層副職及以上職務(wù)滿1學(xué)年（任職時間截至2025年6月30日）；

（3）高校就讀期間，獲得過校二等及以上獎學(xué)金或三好學(xué)生（優(yōu)秀學(xué)生）、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨（團）員、優(yōu)秀黨（團）干部等院系級及以上綜合性表彰獎勵。

三、選聘程序

1. 報名和初審。參加選聘人員登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上報名，網(wǎng)址：http://218.3.167.180:8001。報名時間：2025年3月14日9:00—3月28日16:00。

報名時，需同時將以下材料掃描版打包發(fā)送至郵箱：mxyc0516@163.com。郵件標(biāo)題為“專業(yè)（崗位）類別+畢業(yè)學(xué)校+姓名”。

（1）2025年江蘇省徐州市選聘“名校優(yōu)才”報名表（含Word版）；

（2）本人身份證正反面；

（3）學(xué)信網(wǎng)中查驗的高校就讀期間各學(xué)段的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、各學(xué)段在校期間全部課程成績單（或?qū)I(yè)成績單及排名），已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書，應(yīng)屆畢業(yè)生《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；

（4）黨組織開具的中共黨員（含預(yù)備黨員）證明；

（5）高校就讀期間擔(dān)任學(xué)生干部的任職文件、聘書或由學(xué)校相關(guān)單位按照學(xué)生干部管理權(quán)限出具的任職證明；

（6）高校就讀期間獲得的國家獎學(xué)金、校一等獎學(xué)金、校二等獎學(xué)金和三好學(xué)生（優(yōu)秀學(xué)生）、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨（團）員、優(yōu)秀黨（團）干部等院系級及以上綜合性表彰獎勵證明；

（7）學(xué)術(shù)成果、資格證書及其他相關(guān)證明材料；

（8）已參加工作的，須提供現(xiàn)單位同意報名應(yīng)聘證明或出具個人承諾書。

以上材料將作為報名資格審核和適崗能力評價的主要依據(jù)，請如實完整提供。資格審查貫穿選聘全過程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，即取消應(yīng)聘資格，并記入誠信檔案。

2. 適崗能力評價。適崗能力評價主要是對學(xué)習(xí)能力、專業(yè)素養(yǎng)、任職經(jīng)歷、所獲榮譽獎勵、所學(xué)專業(yè)與國企用人需求匹配度等要素進行量化賦分。

3. 資格復(fù)審和面試。根據(jù)適崗能力評價結(jié)果，按照不高于選聘計劃1:8的比例，確定進入資格復(fù)審和面試人員名單。面試前進行資格復(fù)審，考生須提供報名材料原件，未能完整提供或提供虛假信息的，視為復(fù)審不通過。復(fù)審合格的，當(dāng)場發(fā)放面試通知書，復(fù)審不合格的，取消面試資格。資格復(fù)審的時間、地點另行通知，請考生關(guān)注報名網(wǎng)站公告。

面試時間、地點見面試通知書。面試成績滿分為100分，60分及以上為合格，成績當(dāng)場通知考生。

4. 體檢和考察。根據(jù)面試成績，按照選聘計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人員名單。體檢項目和標(biāo)準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）》執(zhí)行。體檢合格的確定為考察人選，考察參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準和要求進行。

5. 公示和聘用。根據(jù)體檢和考察情況，按照選聘計劃1:1的比例確定擬選聘人選名單并進行公示，公示期為5個工作日。公示結(jié)束無異議的，簽訂就業(yè)協(xié)議，憑學(xué)歷學(xué)位證書辦理錄用手續(xù)。體檢、考察和公示期間有不適宜選聘情形或主動放棄的，按各專業(yè)面試成績從高分到低分依次遞補。選聘工作結(jié)束后，如有主動放棄的，不再補錄。

四、待遇保障及培養(yǎng)管理

1. 聘用方式。結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展用人需求，選聘人員統(tǒng)籌分配至徐州市市屬國企集團工作，與用人單位簽訂勞動合同，首個聘期（即首個培養(yǎng)期）為4年（含試用期）。

2. 薪資待遇。首個培養(yǎng)期內(nèi)，博士研究生、碩士研究生、本科生稅前年薪分別不低于15萬元、13萬元、12萬元，并按所在企業(yè)同類人員標(biāo)準定期增長薪酬待遇。

3. 人才補貼。選聘人員按照徐州市“彭城英才計劃”人才政策享受相關(guān)補貼，主要如下：

（1）博士研究生、碩士研究生、本科生，在徐購買首套商品住房的分別發(fā)放30萬元、12萬元、8萬元購房券，夫妻雙方可直接疊加使用并抵扣首付；

（2）博士研究生、碩士研究生、本科生，連續(xù)3年分別給予每月3000元、1500元、1000元生活補貼；

（3）非徐州籍畢業(yè)生，連續(xù)3年給予每年2000元的探親交通補貼。

4. 發(fā)展晉升。選聘人員納入全市優(yōu)秀年輕干部庫管理、重點跟蹤培養(yǎng)，定期組織開展考核考評、掛職鍛煉、跟班學(xué)習(xí)，優(yōu)先推薦參加優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班等主體班次培訓(xùn)。

大力擇優(yōu)使用。工作滿2年經(jīng)綜合考核評定為優(yōu)秀等次的，可參加國企中層崗位競聘；表現(xiàn)突出的，可突破上述工作年限及時提拔使用。首個培養(yǎng)期結(jié)束后，符合相關(guān)規(guī)定的可調(diào)（選）任公務(wù)員。

5. 對來徐州市參加面試的應(yīng)聘人員，每人發(fā)放交通補貼1000元。

五、紀律監(jiān)督

選聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格標(biāo)準和程序，主動接受監(jiān)督。